（通讯员：高浩然）有这样一名“90后”小伙，从入职以来一直严格要求自己，对工作满腔热忱，对业务精益求精。他常说：“一个人一旦踏出自己的第一步就要留下深深的脚印，既然选择了这项工作就要做出一份好的成绩来。”他就是秦皇岛戴卡兴龙轮毂有限公司铸造一部机加工段粗车工段长滕佳岐。

作为一名工段长，滕佳岐管理着六十多人，片区大、设备多，需要投入的精力也多，仅靠一个人的力量是完全不够的，如何发挥出团队中每个人的优势与长处，是滕佳岐每天都要思考的事情。为此他常带领工段和班组同事们攻坚克难、排患提产，保障产线生产稳定运行。

如何弥补设备缺陷？怎么提升生产效率？这既是企业尤为关心的方面也是对滕佳岐工作的考验。他常说：“工作上的事无大小，都必须用心对待。”不论是在生产现场还是在检修现场总能看到他忙碌的身影。他告诉记者，机加工序粗车单元换型始终是机加工效率提升的一大难点，传统模式单次换型时间就需要90分钟以上，耗时耗力，而且经常会出现螺丝拧不动的情况。为此他组织技术员和操作手成立了专项攻关小组，总结出了一套全新的相似轮型双人换型模式，调整完后单次换型时间缩短为65分钟，避免了产线换型长时间停机。铸造一部机加工序粗车调机员李冠达说：“刚开始参加工作，什么都不懂。经过工段长的帮助和指导，慢慢地从普通员工干到了看线、调机。在调机工作的阶段，独自换件需要较长时间。在工段长的帮助和指导下，现在独自换件时间缩短到60多分钟，一切的成绩都离不开他的帮助和指导。”

安全是企业生产的重中之重，没有安全做保障就谈不上高效生产。滕佳岐对待安全管理从不马虎，将安全视为一切工作的基础。他经常利用工作间隙为同事们讲解安全知识、安技规程、操作要领的培训，实现了由“要我安全”到“我要安全”的转变。在他高标准，严要求的管理下，他所在的工段从未发生过任何安全事故。近9年打拼，滕佳岐已经成长为产线上的中流砥柱。他说：“机加车间生产主要是靠的是机床设备，设备稳定性高，员工才能轻松，不那么劳累，产品质量才能提高，也能给客户最好的一个交代。”